Das CORE Prinzip
Ihr Weg zur intelligenten Organisation.
Die Beziehung zwischen Unternehmen und Mitarbeitern bestimmt durch ihre Intensität die Leistungsfähigkeit, die Entwicklung und den Fortbestand des Unternehmens. Das CORE Prinzip ist eine Systematik zur Entwicklung und Vertiefung dieser Beziehung.
CORE smartwork bietet Struktur und entwickelt Kultur durch Mitarbeiter-Beziehungsmanagement mit dem Ziel das Unternehmen zu stärken.
CORE
Communication, Organisation, Recreation, Expert
Wer Informationen zugänglich macht, transparent kommuniziert und aufmerksam ist, bildet Vertrauen. Er kann durch diese Vernetzung auf das Wissen, die Erfahrung und die Ideen seiner Mitarbeiter zugreifen. Daraus resultieren ein besserer Zugang zu Talenten, geringere Fluktuation, höhere Effizienz, mehr Innovationspotenzial und bessere Chancen im Wettbewerb.
Das Ergebnis ist die intelligente Organisation.
CORE
Communication
Die Offenlegung von relevanten Informationen ist die Voraussetzung für eine positive Kommunikationskultur in einem Unternehmen. Die richtige Information zum richtigen Zeitpunkt erleichtert Entscheidungen, kreiert Ideen und gibt Menschen die Möglichkeit, ihr Verhalten anzupassen. Je größer ein Unternehmen, desto schwieriger wird es für die Mitarbeiter, alle prozessrelevanten Informationen zu erlangen.
Die Module des Bereichs COMMUNICATION schaffen Klarheit, Transparenz und Informationsaustausch auf Augenhöhe. Sie stiften Fairness innerhalb einer Organisation.
Communication – alle Module
CORE
Organisation
Organisation – alle Module
CORE
Recreation
Wohlbefinden stiftet Verbundenheit und fördert Leistungsfähigkeit und Leistungsbereitschaft. Physisch und psychisch gesunde Mitarbeiter sichern die Widerstandskraft eines Unternehmens. Man kann sich auf ihre Produktivität und Loyalität verlassen.
RECREATION stellt gezielte Aktivitäten zur Förderung des Wohlbefindens der Mitarbeiter in den Mittelpunkt, um einen starken Teamgeist – eine CORE Loyalität – zu schaffen.
